Sortowanie
Źródło opisu
Katalog księgozbioru
(30)
IBUK Libra
(2)
Forma i typ
Książki
(30)
Publikacje naukowe
(4)
E-booki
(2)
Publikacje dydaktyczne
(2)
Publikacje fachowe
(1)
Dostępność
tylko na miejscu
(28)
dostępne
(26)
wypożyczone
(1)
Placówka
Biblioteka Główna. Magazyny
(7)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
(20)
Biblioteka Główna. Czytelnie
(28)
Autor
Sikorski Czesław (1943- )
(3)
Kuciński Kazimierz (1950- )
(2)
Sułkowski Łukasz
(2)
Andrews Tim G. (1968- )
(1)
Bartkowiak Anna
(1)
Bartkowiak Piotr
(1)
Białas Sylwia
(1)
Bieńkowska Jolanta (ekonomia)
(1)
Budnik Monika
(1)
Bugdol Marek
(1)
Connors Roger
(1)
Cyfert Szymon
(1)
Drogosz Paweł
(1)
Dworak Janusz
(1)
Dąbrowski Tomasz Jarosław
(1)
Falencikowski Tadeusz
(1)
Gadomska-Lila Katarzyna
(1)
Gitling Maciej
(1)
Gregorczyk Sylwester
(1)
Januszkiewicz Katarzyna
(1)
Kmiotek Krystyna
(1)
Kostera Monika (1963- )
(1)
Krzakiewicz Kazimierz
(1)
Kwaśniewska Anna
(1)
Leśniewski Michał Adam
(1)
Mazur Barbara
(1)
Mead Richard (1943- )
(1)
Mikołajczak Paweł (ekonomia)
(1)
Morawska Sylwia
(1)
Myjak Teresa
(1)
Pawłowski Konrad
(1)
Paziewska Aleksandra
(1)
Penc Józef (1939- )
(1)
Piecuch Teresa
(1)
Smith Tom
(1)
Srokowski Łukasz
(1)
Swanson Richard A. (1942- )
(1)
Tauber Roman Dawid (1945- )
(1)
Trompenaars Alfons
(1)
Urbanek Grzegorz
(1)
Wolniak Radossław
(1)
Zbiegień-Maciąg Lidia
(1)
Rok wydania
2020 - 2024
(3)
2010 - 2019
(26)
2000 - 2009
(3)
Okres powstania dzieła
2001-
(4)
Kraj wydania
Polska
(32)
Język
polski
(32)
Odbiorca
Szkoły wyższe
(3)
Menedżerowie
(1)
Temat
KULTURA ORGANIZACYJNA
(26)
ZARZĄDZANIE
(11)
KADRY
(6)
Kultura organizacyjna
(3)
PRZEDSIĘBIORCZOŚĆ (postawa)
(3)
PRZEDSIĘBIORSTWO
(3)
BEZPIECZEŃSTWO EKONOMICZNE PAŃSTWA
(2)
BIOPALIWA
(2)
ENERGETYKA ODNAWIALNA
(2)
GEOENERGETYKA
(2)
INWESTYCJE ZAGRANICZNE
(2)
ORGANIZACJE
(2)
ROZWÓJ REGIONALNY
(2)
SAMORZĄD GMINNY
(2)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
(2)
ETNOGRAFIA
(1)
ETYKA BIZNESU
(1)
Finansowanie
(1)
INNOWACJE
(1)
KAPITAŁ INTELEKTUALNY PRZEDSIĘBIORSTWA
(1)
Kapitał ludzki
(1)
MYŚLENIE TWÓRCZE
(1)
OCHRONA ŚRODOWISKA
(1)
Organizacje pozarządowe (NGO)
(1)
PLANOWANIE STRATEGICZNE
(1)
PRZEDSIĘBIORSTWO TURYSTYCZNE
(1)
PRZEDSIĘBIORSTWO WIELONARODOWE
(1)
Praca
(1)
RELIGIA
(1)
Rozwój zawodowy
(1)
SPOŁECZNA ODPOWIEDZIALNOŚĆ BIZNESU
(1)
STOSUNKI INTERPERSONALNE
(1)
SUKCES
(1)
Socjologia pracy
(1)
Szkolenie zawodowe
(1)
WYDAWNICTWA POPULARNE
(1)
Wolontariat
(1)
ZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ
(1)
ZARZĄDZANIE STRATEGICZNE
(1)
ZATRUDNIENIE
(1)
ZAUFANIE
(1)
Temat: czas
1901-2000
(2)
2001-
(2)
1801-1900
(1)
1989-
(1)
1989-2000
(1)
Temat: miejsce
Polska
(1)
Gatunek
PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE
(3)
PODRĘCZNIKI
(2)
Podręcznik
(2)
MONOGRAFIA
(1)
Materiały pomocnicze
(1)
PORADNIKI
(1)
Praca zbiorowa
(1)
Dziedzina i ujęcie
Zarządzanie i marketing
(3)
Socjologia i społeczeństwo
(2)
Słowo kluczowe
kultura organizacyjna
(19)
organizacja
(7)
zarządzanie
(7)
zarządzanie zasobami ludzkimi
(6)
przedsiębiorstwo
(5)
motywowanie pracowników
(4)
zachowania organizacyjne
(4)
kompetencje kierownicze
(3)
przywództwo
(3)
strategia
(3)
bezpieczeństwo ekonomiczne
(2)
etyka biznesu
(2)
inwestycje zagraniczne
(2)
kapitał
(2)
kierowanie
(2)
komunikacja
(2)
konflikt
(2)
kultura organizacji
(2)
praca zespołowa
(2)
przedsiębiorczość
(2)
rozwój regionalny
(2)
struktura organizacyjna
(2)
tożsamość
(2)
wypalenie zawodowe
(2)
zarządzanie jakością
(2)
zarządzanie zmianą
(2)
zatrudnienie
(2)
zmiana kulturowa
(2)
środowisko pracy
(2)
Lean Management
(1)
Polska
(1)
TQM
(1)
autorytet
(1)
benchmarking
(1)
bezrobocie
(1)
dialog społeczny
(1)
dopasowanie organizacyjne
(1)
dyskryminacja
(1)
e-komunikacja
(1)
emisja dwutlenku węgla
(1)
ergonomia
(1)
etnografia
(1)
finanse
(1)
fuzja
(1)
globalizacja
(1)
handel międzynarodowy
(1)
innowacje
(1)
innowacyjność przedsiębiorstw
(1)
insourcing
(1)
kapitał intelektualny
(1)
kapitał ludzki
(1)
kariera zawodowa
(1)
klasyfikacje zawodowe
(1)
kompetencje menedżerskie
(1)
komunikacja interpersonalna
(1)
konflikt społeczny
(1)
konkurencyjność
(1)
kreatywność
(1)
kultura narodowa
(1)
kultura sieci
(1)
lojalność
(1)
marka
(1)
marketing bezpośredni
(1)
menedżer
(1)
mobbing
(1)
mobilność zawodowa
(1)
modele biznesowe
(1)
ocena pracowników
(1)
ochrona środowiska
(1)
organizacja humanitarna
(1)
organizacja pozarządowa
(1)
organizacje non-profit
(1)
organizacje pozarządowe
(1)
osobowość
(1)
otoczenie międzynarodowe
(1)
otoczenie przedsiębiorstwa
(1)
outsourcing
(1)
patologia pracy
(1)
polityka personalna
(1)
poręczenie bankowe
(1)
praca
(1)
pracoholizm
(1)
pracownik
(1)
proces pracy
(1)
produktywność
(1)
przedsiębiorstwo międzynarodowe
(1)
przełożony
(1)
reengineering
(1)
rekrutacja pracowników
(1)
religia
(1)
reputacja przedsiębiorstwa
(1)
rolnictwo ekologiczne
(1)
rozwój zawodowy
(1)
rynek pracy
(1)
satysfakcja zawodowa
(1)
socjologia pracy
(1)
społeczna odpowiedzialność biznesu
(1)
społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw
(1)
stosunki interpersonalne
(1)
stres
(1)
32 wyniki Filtruj
Książka
W koszyku
Bibliografie, netografie przy rozdziałach.
Potrzeby współczesnego społeczeństwa są coraz bardziej złożone i wymagają wyrafinowanych metod i instrumentów wsparcia. Organizacje pozarządowe, podejmując starania, by sprostać tym wyzwaniom, poszukują takiego modelu rozwoju organizacji, który z jednej strony pozwoli im na optymalne wykorzystanie dostępnych zasobów, z drugiej zaś zagwarantuje im niezależność i skuteczność w realizacji przyjętej misji. Niniejsza monografia jest efektem badań Zespołu Badawczego ds. Zarządzania Organizacjami Non Profit działającego w Uniwersytecie Ekonomicznym w Poznaniu. Stanowi odpowiedź na szereg współczesnych dylematów związanych z działalnością organizacji pozarządowych we współczesnych realiach trzeciego sektora, wskazując jednocześnie kierunki ich rozwoju w Polsce. Książka przeznaczona jest przede wszystkim dla praktyków zaangażowanych w działalność organizacji pozarządowych, a także wykładowców i studentów uczelni ekonomicznych, w szczególności słuchaczy zainteresowanych działalnością organizacji non profit. Może również stanowić interesującą lekturę dla wszystkich osób poszukujących informacji na temat funkcjonowania organizacji pozarządowych i perspektyw ich rozwoju.
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 253-262.
Przedmiotem książki jest sposób zaangażowania przedsiębiorczości w procesy rozwoju gospodarczego regionów. W publikacji przedstawiono, czym jest przedsiębiorczość, jak jest sprzężona zwrotnie z rozwojem regionalnym i od czego zależy. Autorzy ukazują ekonomiczne, społeczne, ekologiczne, instytucjonalne i kulturowe uwarunkowania relacji „przedsiębiorczość - rozwój regionalny”. Analizują wpływające na nią endogeniczne i egzogeniczne czynniki wzrostu gospodarczego oraz sposoby ich innowacyjnego łączenia. Rozpatrują ponadto związki przedsiębiorczości z bezpieczeństwem ekonomicznym państwa, które warunkuje przedsiębiorczość oraz rozwój regionalny.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Magazyny
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.14785 [Magazyn 1] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Wypożyczalnie
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.8976.XIII.3 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)
Biblioteka Główna. Czytelnie
Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 10552.XIII.3 [Czytelnia C], 10551.XIII.3 [Czytelnia C] (2 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 253-262.
Przedmiotem książki jest sposób zaangażowania przedsiębiorczości w procesy rozwoju gospodarczego regionów. W publikacji przedstawiono, czym jest przedsiębiorczość, jak jest sprzężona zwrotnie z rozwojem regionalnym i od czego zależy. Autorzy ukazują ekonomiczne, społeczne, ekologiczne, instytucjonalne i kulturowe uwarunkowania relacji „przedsiębiorczość - rozwój regionalny”. Analizują wpływające na nią endogeniczne i egzogeniczne czynniki wzrostu gospodarczego oraz sposoby ich innowacyjnego łączenia. Rozpatrują ponadto związki przedsiębiorczości z bezpieczeństwem ekonomicznym państwa, które warunkuje przedsiębiorczość oraz rozwój regionalny.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Biblioteka Główna. Magazyny
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.14348 [Magazyn 1], P.14312 [Magazyn 1], P.14786 [Magazyn 1] (3 egz.)
E-book
W koszyku
Koncepcja dynamicznych zdolności odzwierciedla charakterystyczne dla gospodarki opartej na wiedzy przechodzenie od podejścia klasycznego do działań przedsiębiorczych, zapewniających względną trwałość przewagi konkurencyjnej. Koncepcja ta odpowiada najwyższym wymaganiom stawianym nowym paradygmatom zarządzania strategicznego. Prezentowana książka uzupełnia i porządkuje wiedzę dotyczącą poszczególnych aspektów tej koncepcji (dynamiczne zdolności jako obiekt badań w naukach o zarządzaniu, atrybuty i przejawy dynamicznych zdolności w procesach zarządzania przedsiębiorstwami, dynamiczne zdolności jako podstawa generowania wartości, procesy i mechanizmy kształtowania dynamicznych zdolności) oraz przynosi interesujące wyniki badań empirycznych.
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Całodobowy dostęp do pełnego tekstu, poza siecią Uczelni, poprzez login i hasło jak do konta bibliotecznego.
E-book
W koszyku
Współczesna gospodarka zmienia się w dotychczas niespotykanym tempie, wyznaczanym przez dwa wzajemnie napędzające się zjawiska – usieciowienie i cyfryzację. Zarządzanie strategiczne przedsiębiorstwem w warunkach cyfrowej gospodarki sieciowej stanowi ogromne wyzwanie dla menedżerów, bowiem wymaga od nich m.in. nowego sposobu myślenia, dostępu do specyficznych zasobów i umiejętności oraz innego postrzegania potencjału strategicznego przedsiębiorstwa w „zdigitalizowanym” świecie. Prezentowana monografia jest próbą przybliżenia czytelnikowi uwarunkowań i mechanizmów zarządzania strategicznego w nowej rzeczywistości współczesnego świata. Obok rozważań teoretycznych przedstawiono w niej wiele praktycznych przykładów cyfrowego myślenia strategicznego, także w organizacjach typu non-profit.
Ta pozycja jest dostępna przez Internet. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Całodobowy dostęp do pełnego tekstu, poza siecią Uczelni, poprzez login i hasło jak do konta bibliotecznego.
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej