SOWA OPAC : Katalog księgozbioru Biblioteki Akademii Bialskiej im. Jana Pawła II

1006 wyników

Książka

W koszyku

oceń

An inside view of the CAP reform process : explaining the MacSharry, Agenda 2000, and Fischler reforms / Arlindo Cunha with Alan Swinbank ; with a foreword by Franz Fischler. - Oxford : Oxford University Press, 2011. - XIX, 226 s. : il. ; 24 cm.

Autor

Cunha Arlindo. Swinbank Alan.

Temat

WSPÓLNA POLITYKA ROLNA UE DOPŁATY BEZPOŚREDNIE dla ROLNIKÓW AGENDA 2000

Słowo kluczowe: Agenda 2000 Common Agricultural Policy European Union Agricultural subsidies reform

This book is about EU decision-making, in particular for the EU's Common Agricultural Policy (CAP). From its formation in the 1960s through to 1992 the CAP was almost immune to change; but from 1992 a series of major reforms took place. This book delves into the mysteries of the policy making process by assessing the MacSharry, Agenda 2000, and Fischler reforms, explaining how, and why, CAP reform became part of the political agenda, and the decision that were taken. It focuses in particular on the role of the Commission and the Commissioner for Agriculture, the Council of Ministers and its Presidency, and the European Parliament. It adopts a heuristic political economy approach, drawing upon the economics and political science literatures as appropriate.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13420.XII.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Przyszłość ekorozwoju / Stefan Kozłowski. - Lublin : Wydawnictwo KUL, 2005. - 586 s. : rys., tab. ; 24 cm.

Autor

Kozłowski Stefan (1928-2007).

Temat

EKOROZWÓJ OCHRONA ŚRODOWISKA

Słowo kluczowe: ekorozwój polityka ekologiczna

Publikacja składa się z dwóch części: założeń ekorozwoju oraz polityki, strategii i programów w ujęciu - świat, Europa, Polska. Rozdział I przybliża ogólne problemy życia na Ziemi. Podkreślono cywilizacyjno-historyczną rolę w degradacji środowiska, zwrócono uwagę na przyszłe możliwe zagrożenia chemiczne i genetyczne. Rozdział II dotyczy teorii, pojęć i modeli zrównoważonego rozwoju. Omówiono kluczowe problemy systemu przyrodniczego i technicznego, a na tym tle przybliżono założenia ekonomii środowiskowej i ekonomicznej. Rozdział III obejmuje przegląd międzynarodowych i krajowych dokumentów, strategii, planów oraz programów ekorozwoju. Wiele z nich zostało opatrzonych krytycznym komentarzem autora, zwracającym uwagę na pewne braki czy niedoskonałości. Rozdział IV naświetla problemy związane z realizacją zasad zrównoważonego rozwoju w XXI wieku.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.4828 [Magazyn 1] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 5212.XVII.2 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 5213.XVII.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Polityka regionalna i gospodarka przestrzenna / Adam Potoczek. - Toruń : Agencja TNOIK : Centrum kształcenia i Doskonalenia Kujawscy, 2003. - 350 s. ; 23 cm.

Autor

Potoczek Adam.

Temat

REGIONALIZACJA GOSPODARCZA PLANOWANIE PRZESTRZENNE

Słowo kluczowe: gospodarka przestrzenna rozwój lokalny planowanie przestrzenne polityka regionalna UE rozwój regionalny

Rozdział 1: Teoretyczne problemy rozwoju regionalnego; Rozdział 2: Uwarunkowania rozwoju regionalnego; Rozdział 3: Zarządzanie rozwojem lokalnym i regionalnym; Rozdział 4: Polityka regionalna unii europejskiej; Rozdział 5: Bariery i instrumenty rozwoju regionalnego w warunkach nowej gospodarki; Rozdział 6: Problemy rozwoju lokalnego; Rozdział 7: Polityka regionalna w kontekście polityki przestrzennego zagospodarowania kraju; Rozdział 8: Przestrzeń w procesie rozwoju społeczno - gospodarczego; Rozdział 9: Podstawowe zagadnienia polityki przestrzennej; Rozdział 10: Gospodarka przestrzenna jako instrumentarium polityki przestrzennego zagospodarowania kraju; Rozdział 11: System planowania przestrzennego; Rozdział 12: Problemy realizacyjne polityki przestrzennej; Rozdział 13: Kształtowanie układu terytorialnego.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.3023 [Magazyn 1], P.2861 [Magazyn 1], P.2862 [Magazyn 1], P.3024 [Magazyn 1] (4 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 3579.XIII.5 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 3578.XIII.5 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Środkowoeuropejskie Porozumienie Wolnego Handlu CEFTA : jako studium rozwoju integracji europejskiej w sferze rolnictwa i gospodarki żywnościowej / Anna Rytko. - Warszawa : Wydawnictwo SGGW, 2003. - 202 s. : rys., tab. ; 24 cm.

Autor

Rytko Anna.

Temat

CEFTA ROLNICTWO ŻYWNOŚĆ

Słowo kluczowe: CEFTA

CEFTA została powołana w celu wspierania rozwoju wzajemnej współpracy i stabilizacji sytuacji gospodarczej w krajach Europy Środkowej. Jest układem handlowym podpisanym w 1992 roku przez Czechy, Węgry, Słowację i Polskę. W kolejnych latach dołączyły do tego ugrupowania Słowenia, Rumunia i Bułgaria. Układ zawiera istnienie strefy wolnego handlu dotyczącej głównie artykułów przemysłowych i stopniową liberalizację handlu artykułami rolno-spożywczymi. Celem pracy jest zbadanie wpływu układu o wolnym handlu na wymianę towarową artykułów rolno-spożywczych, jej rozwój i strukturę, zbadanie konkurencyjności polskich produktów rolno-żywnościowych w porównaniu z tymi produktami z pozostałych krajów CEFTA, jak również zdolność wejścia produktów żywnościowych z krajów CEFTA na rynek Unii Europejskiej.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 2851.XI.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 2852.XI.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Człowiek w organizacji / Waldemar Bańka. - Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek, cop. 2011. - 292 s. ; 23 cm.

Autor

Bańka Waldemar.

Temat

KADRY PRZEDSIĘBIORSTWO ZARZĄDZANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: zarządzanie zmianą kompetencje kierownicze przywództwo organizacja kultura organizacyjna molestowanie seksualne menedżer zarządzanie personelem mobbing

Bibliogr. na s. 289-292 i przy rozdz.

"Człowiek w organizacji" jest publikacją, której treść dobrze oddają dwa podtytuły: pracownicy organizacji i współczesne metody zarządzania pracownikami. W sposób przejrzysty autor prezentuje relacje i zależności menedżera liniowego z pracownikami organizacji oraz wskazuje na niekonwencjonalne metody zarządzania w organizacji. Wiodącym problemem książki jest człowiek w organizacji, traktowany jako najcenniejszy, najważniejszy podmiot organizacji. W zakresie niektórych problemów autor zaznacza swoje wyraźnie odrębne stanowisko, wzmacniając je wynikami własnych badań naukowych. Zapoznanie z treścią książki może pomóc czytelnikowi zrozumieć istotę współczesnych paradygmatów relacji przełożony-podwładny.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11910 [Magazyn 1] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. P.11909.IX.4 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13085.IX.4 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie personelem : teoria i praktyka / Waldemar Bańka. - Toruń : Wydawnictwo Adam Marszałek, [2002]. - 280 s. : rys. ; 24 cm.

Autor

Bańka Waldemar.

Temat

KADRY PRZEDSIĘBIORSTWO ZARZĄDZANIE

Gatunek

PODRĘCZNIKI AKADEMICKIE

Słowo kluczowe: kultura organizacji motywacja przywództwo ocena pracowników kadry szkolenie pracowników kierowanie konflikt zarządzanie personelem

Bibliogr. s. 277-280 i przy rozdz.

Autor prezentuje szerokie spektrum zagadnień związanych z zarządzaniem zasobami pracy w organizacji. Można tu znaleźć wiedzę, która powinna być wdrażana do praktyki zarządzania. W książce zostały przedstawione również relacje między zarządzaniem zasobami ludzkimi a kulturą organizacji, a także ocena pracy pracowników, przywództwo i inne.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 2674.IX.4.2 [Magazyn 1] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Strategie wynagrodzeń / Stanisława Borkowska. - Wyd. 2. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych, 2006. - 580 s. : rys., tab., wykr. ; 24 cm.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))

Autor

Borkowska Stanisława (1939- ).

Temat

PRACA PŁACA

Słowo kluczowe: wynagrodzenie praca

Autorka szczegółowo analizuje wszystkie aspekty wynagrodzeń, począwszy od wyboru odpowiedniego systemu, a skończywszy na metodach sprawnego nim zarządzania. Analizie poddane są: funkcje i składniki wynagrodzeń oraz kierunki zmian systemów; procedury projektowania systemów wynagrodzeń oraz podsystemów funkcjonalnych, organizacyjnych i podsystemów dla specyficznych grup zatrudnionych; struktura wynagrodzeń całkowitych - wynagrodzenia pakietowe; metody wartościowania pracy i systemowa ocena efektów; rynkowe przeglądy wynagrodzeń - standardy jakościowe i wykorzystanie, wynagradzanie indywidualne i grupowe, udziałowe formy wynagrodzeń; rodzaje tabel płac i ich budowa, sposoby dokonywania podwyżek płac.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.5564 [Magazyn 1] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 7018.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Kalkulacja kosztów zasobów ludzkich / Wayne F. Cascio ; tł. Iwona Podsiadło. - Kraków : Oficyna Ekonomiczna. Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych : Dom Wydawniczy "ABC", 2001. - 368 s., rys. ; 24 cm.

(Zarządzanie Zasobami Ludzkimi (HR))

Autor

Cascio Wayne F. (1946- ). Podsiadło Iwona.

Temat

KADRY KALKULACJA KOSZTÓW PRZEDSIĘBIORSTWO PODRĘCZNIKI

Słowo kluczowe: pracownik kadry kalkulacja kosztów zarządzanie zasobami ludzkimi

Bibliogr. przy rozdz. Indeks.

Wbrew powszechnemu przekonaniu wyniki działań dotyczących zasobów ludzkich można zmierzyć i określić ilościowo tak samo, jak czyni się to w wypadku każdej innej funkcji operacyjnej. Przedstawione w książce metody pomiaru łączą rachunkowość, finanse, zarządzanie i nauki behawioralne. Autor szczegółowo omawia: - związek kapitału intelektualnego z kalkulowaniem kosztów pracy, - przyczyny i pomiar kosztów fluktuacji oraz absencji pracowników, - metody szacowania kosztów i korzyści związanych z programami personalnymi, - rodzaje i sposoby oceny programów promocji zdrowia, -metody przeprowadzania analiz użyteczności, radzenia sobie z towarzyszącym im ryzykiem oraz sposoby maksymalizacji wpływu tych analiz na podejmowanie decyzji, - programy praca-życie (work-life programs), - związek przyczynowo-skutkowy pomiędzy postawą pracownika, zadowoleniem klienta i zyskami przedsiębiorstwa. Przedstawione zagadnienia zilustrowane są licznymi przykładami.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 6324.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie wynagrodzeniami w Polsce / Zdzisław Czajka. - Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2009. - 332 s. ; 24 cm.

Autor

Czajka Zdzisław.

Temat

PŁACA

Słowo kluczowe: wynagrodzenie zarządzanie wynagrodzeniami kompetencje

Bibliogr. s. 325-332.

W książce autor omawia w przystępny sposób wszystkie aspekty związane z wynagrodzeniem, takie jak kształtowanie wynagrodzeń na szczeblu gospodarki w kontekście tempa wzrostu gospodarczego, inflacji i bezrobocia, w sferze budżetowej oraz w przedsiębiorstwach, a także koncepcje wynagradzania według stanowisk pracy, kompetencji i efektów pracy. Walorem opracowania jest umiejętne połączenie aspektów teoretycznych z praktyką w polskiej gospodarce.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.7736.IX.4.2 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 8742.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Przywództwo w organizacjach gospodarczych w warunkach polskich / Piotr Dzikowski. - Warszawa : Difin, 2011. - 224 s. : il. ; 23 cm.

Autor

Dzikowski Piotr.

Temat

PRZYWÓDZTWO PRZEDSIĘBIORSTWO

Słowo kluczowe: przywództwo kadra kierownicza kompetencje kierownicze przedsiębiorstwo

Bibliogr. s. [219]-224.

Przedmiotem niniejszego opracowania są kompetencje przywódcze liderów prowadzących mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa w Polsce, ukazane w kontekście szybko postępującej globalizacji gospodarki polskiej. Praca składa się z sześciu rozdziałow. Pierwszy rozdział charakteryzuje przywództwo i związane z nim podstawowe pojęcia i definicje. W drugim rozdziale omówiono kierunki rozwoju teorii przywódczych. Trzeci rozdział został poświęcony zadaniom stojącym przed przywódcą w organizacji działającej w nieprzewidywalnym otoczeniu oraz relacjom zachodzącym między przełożonym a pracownikami. W czwartym rozdziale przedstawiono charakterystykę trzech typów kompetencji przywódczych: osobistych, zespołowych i strategicznych. W rodziale piątym autor dokonał analizy i wyboru dwóch przywódców i ich przedsiębiorstw do przeprowadzenia analizy typu studium przypadku. Ostatni rozdział jest próbą oceny wpływu badanych zachowań, postaw i działań przywódczych na rozwój wybranych przedsiębiorstw. Pracę kończą jej główne wnioski, które autor sformułował w oparciu o wyniki przeprowadzonych badań.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.11392.IX.4.1 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 12591.IX.4.1 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Planowanie zagospodarowania przestrzennego w warunkach gospodarki rynkowej / Marian Gołden. - Wyd. 2 popr. - Koszalin : Wydaw. Uczelniane Politechniki Koszalińskiej, 2002. - 274 s. : mapy, rys. ; 25 cm.

Autor

Gołden Marian.

Temat

PLANOWANIE PRZESTRZENNE

Słowo kluczowe: przestrzeń środowisko przyrodnicze zagospodarowanie przestrzenne planowanie przestrzenne polityka przestrzenna

Wielowątkowy i wielopłaszczyznowy charakter planowania zagospodarowania przestrzennego wymaga szerokiej wiedzy interdyscyplinarnej oraz zintegrowanego podejścia do poszczególnych komponentów środowiska przyrodniczego w toku opracowywania strategii rozwoju i planów zagospodarowania przestrzennego. Zakres opracowania obejmuje najważniejsze elementy wiedzy o tematyce zagospodarowania przestrzennego w ujęciu gminy, powiatu, regionu i kraju. Publikacja niniejsza przygotowana została głównie z myślą o młodzieży studiującej problematykę planowania i zagospodarowania przestrzennego na kierunku ekonomii i zarządzania i marketingu. Skrypt powinien stanowić istotną pomoc w procesie studiowania w zakresie przedmiotów związanych z gospodarką przestrzenną, polityką ekonomiczną i ekonomiką regionalną.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.3480 [Magazyn 1] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 4258.XIII.5 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Waiving the rules : the constitution under Thatcherism / edited by Cosmo Graham and Tony Prosser. - Milton Keynes [England] ; Philadelphia : Open University Press, 1988. - x, 212 p. ; 24 cm.

Autor

Graham Cosmo Prosser Tony

Temat

PRAWO PAŃSTWOWE WIELKA BRYTANIA

Słowo kluczowe: constitutional law Great Britain government politics

Includes index.

Bibliography: p. [194]-206.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 11895.XXIV.3 [Czytelnia A] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

The Transformation of British Politics 1860-1995 / Brian Harrison. - Oxford, New York : Oxford University Press, 1996. - 618 s. ; 24 cm.

Autor

Harrison Brian.

Temat

WIELKA BRYTANIA

Słowo kluczowe: Great Britain politics government

The British political system has been the model and the inspiration for many national governments world-wide. Yet it is now at the centre of controversial debate within Britain itself. Over the 130 years since Bagehot wrote his English Constitution, no historian has investigated in depth how it has evolved in all its dimensions, and few political scientists have looked further back than the Second World War. This is the first book to provide a detailed explanation of how the British political system came to acquire the form it has today. Brian Harrison's broad-ranging, authoritative analysis runs continuously from the 1860s to the 1990s. He investigates such topics as civil liberties, pressure groups, parliament, elections and the parties, central and local government, cabinet, and monarchy. He examines the international and cultural influences on the working of the political system, and concludes by surveying current proposals for reform. With an ample guide to further reading, and a full chronology of leading events, this book will be essential reading for students of politics and history.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 10191.XXIV.3 [Czytelnia A] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

New electricity and new cars : the future of the European energy doctrine / Leszek Jesień, Michał Kurtyka. - Warszawa : CeDeWu, 2016. - 141 s. : il. ; 24 cm.

Autor

Jesień Leszek. Kurtyka Michał (1973- )

Forma i typ

Książki.

Temat

ENERGETYKA

Słowo kluczowe: energy European Union security

Bibliogr., netogr. s. 131-138.

This book offers a unique contribution to the current EU energy debate. Written from the perspective of a rapidly growing economy heavily dependent on coal, the book introduces us to the complex and contentious aspects of energy policy-thinking and policy-making. The book is written in an erudite and yet accessible manner. Students, politicians and anyone interested in Europe's future will profit from reading this book.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 17024.XVI.3 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 17023.XVI.3 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Narzędzia i praktyka zarządzania zasobami ludzkimi : praca zbiorowa / pod red. Marty Juchnowicz ; [aut.] Marta Juchnowicz, Tomasz Rostkowski, Łukasz Sienkiewicz. - Wyd. w nowej szacie graf., 2010. - Warszawa : Wydawnictwo Poltext, 2003. - 224 s. : il. ; 24 cm.

Autor

Juchnowicz Marta (1948- ). Rostkowski Tomasz (nauki ekonomiczne). Sienkiewicz Łukasz.

Temat

KADRY MOTYWACJA PRACY PRZEDSIĘBIORSTWO ZARZĄDZANIE

Słowo kluczowe: kompetencje pracownicze motywowanie pracowników wartościowanie pracy zakładowy układ zbiorowy zarządzanie zasobami ludzkimi ocena pracowników dobór pracowników wynagrodzenie

Bibliogr. s. 221-224.

Publikacja stanowi zbiór modelowych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi, opartych na analizie konkretnych przypadków (case studies). Składa się z dwunastu rozdziałów, z których każdy poświęcony jest odrębnemu instrumentowi - od analizy i opisu stanowisk, poprzez zagadnienia wartościowania pracy, doboru, oceny, motywowania i wynagradzania, do planowania przedsięwzięć modernizacyjnych. W publikacji znajduje sie także propozycja najnowszego instrumentu, jakim jest zarządzanie kompetencjami.

Książka

W koszyku

oceń

Zaangażowanie pracowników : sposoby oceny i motywowania / Marta Juchnowicz. - Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2012. - 184 s. : il. ; 24 cm.

Autor

Juchnowicz Marta (1948- ).

Temat

KADRY MOTYWACJA PRACY OCENY PRACOWNIKÓW

Gatunek

PODRĘCZNIKI

Słowo kluczowe: zarządzanie kapitałem ludzkim motywowanie pracowników zaangażowanie kapitał ludzki kultura organizacyjna wiedza

Bibliogr. s. 163-166.

Zaangażowanie pracowników stało się obowiązującym standardem w zarządzaniu kapitałem ludzkim. Świadome budowanie w organizacji efektywnego zaangażowania wymaga systematycznego badania poziomu i czynników determinujących, a także podejmowania działań kreujących odpowiednie postawy i zachowania pracowników. Zagadnienia te stanowią główny przedmiot rozważań w niniejszej książce. Ponad to zostały omówione metody i techniki wpływania na aktywność zawodową pracowników, ukierunkowane na kształtowanie zaangażowania w pracę i działalność organizacji wspomagających kreowanie wartości firmy dla interesariuszy. Marta Juchnowicz przedstawiła: zmiany zachodzące w zarządzaniu kapitałem ludzkim w organizacji; istotę koncepcji zarządzania przez zaangażowanie; problemy oceny i pomiaru zaangażowania pracowników; metody oceny zaangażowania organizacyjnego i zaangażowania w pracę; motywowanie w zarządzaniu przez zaangażowanie; system motywowania do zaangażowania pracowników. Podręcznik jest przeznaczony dla studentów uczelni i kierunków ekonomicznych, a także menedżerów i przedsiębiorców.

dostępna w czytelni

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. P.12125.IX.4.2 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13249.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Roczniki Naukowe Stowarzyszenia Ekonomistów Rolnictwa i Agrobiznesu. Z.1 / red. Bogdan Klepacki. - Warszawa : "Wieś Jutra", 2000. - 113 s. : tab. ; 24 cm.

Autor

Klepacki Bogdan.

Forma i typ

Książki

Temat

ROLNICTWO AGROBIZNES PRZEMYSŁ ROLNO-SPOŻYWCZY

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. B.719 [Magazyn 2] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zarządzanie talentami w przedsiębiorstwie / Jacek Kopeć. - Kraków : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego, 2012. - 243 s. : il. ; 24 cm.

(Zeszyty Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie. Seria Specjalna, Monografie, ISSN 1899-0428 ; nr 209)

Autor

Kopeć Jacek.

Temat

KADRY KAPITAŁ INTELEKTUALNY PRZEDSIĘBIORSTWA ZDOLNOŚCI

Słowo kluczowe: zarządzanie talentami przedsiębiorstwo oparte na wiedzy przedsiębiorstwo globalne controlling

Bibliogr. s. 210-229.

Głównym celem pracy jest przedstawienie budowy systemu i realizowania procesu zarządzania talentami, aby przynosił spodziewane rezultaty. Cel ten starano się osiągnąć poprzez cele szczegółowe, a mianowicie: wyjaśnienie istoty talentu i przedstawienie rodzajów talentów występujących w przedsiębiorstwie, prezentację czynników wpływających na wzrost znaczenia talentów w przedsiębiorstwie, przedstawienie problematyki talentów w kontekście zarządzania zasobami ludzkimi, ukazanie szczegółowych etapów realizacji procesu zarządzania talentami, przedstawienie organizacyjnego wymiaru zarządzania talentami, prezentację praktycznych rozwiązań dotyczących zarządzania talentami, wyjaśnienie budowy poszczególnych elementów systemu zarządzania talentami, przedstawienie najważniejszych instrumentów wspierających zarówno proces, jak i system zarządzania talentami.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.12288.IX.4.2 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 13413.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Zachowania człowieka w organizacji / Barbara Kożusznik. - Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2002. - 255 s. : rys., tab. ; 21 cm.

Autor

Kożusznik Barbara.

Temat

KADRY ORGANIZACJE ZACHOWANIE

Gatunek

Podręcznik

Bibliogr. przy rozdz.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Magazyny

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.1499 [Magazyn 1], 2925 [Magazyn 2] (2 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Konkurencyjność miękka przedsiębiorstw / Michał Adam Leśniewski. - Warszawa : Difin, 2015. - 252, [5] s. : il. ; 23 cm.

Autor

Leśniewski Michał Adam.

Temat

KONKURENCJA PRZEDSIĘBIORSTWO KADRY ZARZĄDZANIE

Słowo kluczowe: konkurencyjność motywowanie pracowników motywacja konkurencyjność przedsiębiorstw zarządzanie zasobami ludzkimi kultura organizacyjna zaufanie organizacyjne menedżer kapitał intelektualny konkurencja zarządzanie wiedzą

Bibliogr. s. 239-252.

Konkurencyjność miękka to jedna z dróg do osiągnięcia obecnej i/lub potencjalnej przewagi konkurencyjnej na rynku. Czynniki konkurencyjności, aby mogły być efektywne i skuteczne, muszą być rozwijane i kształtowane w dłuższym horyzoncie czasu. Badanie problemu konkurencyjności przedsiębiorstw to inaczej badanie wybranych zmian przedsiębiorstw. Każdy czynnik konkurencyjności pociąga za sobą określone zmiany. książce przedstawiono problem konkurencyjności miękkiej przedsiębiorstw. Autor omówił własną koncepcję czterech podstawowych układów konkurencyjności przedsiębiorstw, a także własny model konkurencyjności miękkiej przedsiębiorstw.

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Biblioteka Główna. Wypożyczalnie

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. P.14975.IX.2 [Wypożyczalnia C] (1 egz.)

Biblioteka Główna. Czytelnie

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 15805.IX.2 [Czytelnia C] (1 egz.)