Form of Work
Ksi─ů┼╝ki
(19)
Publikacje naukowe
(3)
E-booki
(2)
IBUK Libra
(2)
Poradniki i przewodniki
(1)
Publikacje dydaktyczne
(1)
Status
only on-site
(18)
available
(8)
unavailable
(1)
Branch
Magazyny
(3)
Wypo┼╝yczalnie
(6)
Czytelnie
(18)
Author
Rzycka Olga
(2)
Sidor-Rz─ůdkowska Ma┼égorzata
(2)
zbiorowa Praca
(2)
Bennewicz Maciej (1961- )
(1)
B┼éachnio Aleksandra (1977- )
(1)
Ciekanowski Zbigniew
(1)
Czekierda Piotr (1976- )
(1)
Dembkowski Sabine
(1)
Eldridge Fiona
(1)
Fingas Bartosz
(1)
Gellert Manfred (1947- )
(1)
Grzesiak Mateusz (1980- )
(1)
Hargrove Robert (1947- )
(1)
Hornowska El┼╝bieta (1952- )
(1)
Hunter Ian (1963- )
(1)
Karpińska-Musiał Beata
(1)
Konarowska Katarzyna
(1)
Kury┼Ť-Szyncel Karolina
(1)
Martynowicz Emilia
(1)
Molesztak Aldona
(1)
Nowak Klaus
(1)
Nowicka Julia
(1)
Panfil Ryszard
(1)
Panońko Magdalena
(1)
Piskorska Agata
(1)
Podsiadło Iwona
(1)
Pora┼╝ka Dorota
(1)
Porosto Wiesław
(1)
Prostak Maciej
(1)
Rogers Jenny
(1)
Skoczylas Gra┼╝yna
(1)
Starr Julie
(1)
Szala Marcin
(1)
Taylor David (1945- )
(1)
Thomas Mark (1958- )
(1)
Wilczyńska Maja
(1)
Wyr─Öbek Henryk
(1)
W─Öglowska Magdalena
(1)
Łuczkiewicz Grzegorz
(1)
Year
2010 - 2019
(16)
2000 - 2009
(5)
Time Period of Creation
2001-
(5)
Country
Poland
(21)
Language
Polish
(21)
Audience Group
Szkoły wyższe
(1)
Subject
MENTORING
(14)
Mentoring
(5)
Metody nauczania
(3)
ZARZ─äDZANIE
(3)
KADRY
(2)
Rozw├│j osobisty
(2)
Aktywizacja zawodowa
(1)
Coaching
(1)
Indywidualizacja (pedagogika)
(1)
Jako┼Ť─ç ┼╝ycia
(1)
Kapitał społeczny
(1)
MENED┼╗EROWIE
(1)
MOTYWACJA PRACY
(1)
Nauczanie
(1)
Osoby w wieku starszym
(1)
Prezentacje i wyst─ůpienia
(1)
Psychologia
(1)
Psychologia biegu ┼╝ycia
(1)
Psychologia pozytywna
(1)
SAMOREALIZACJA
(1)
SUKCES
(1)
Staro┼Ť─ç
(1)
Starzenie się społeczeństwa
(1)
Szkolnictwo podstawowe
(1)
Szkolnictwo wy┼╝sze
(1)
Szkolnictwo ┼Ťrednie
(1)
TRENING SPORTOWY
(1)
Zarz─ůdzanie jako┼Ťci─ů
(1)
Zarz─ůdzanie kryzysowe
(1)
Zarz─ůdzanie zasobami ludzkimi (HRM)
(1)
Subject: time
2001-
(3)
Subject: place
Polska
(1)
Genre/Form
PODR─śCZNIKI
(3)
PORADNIKI
(2)
Praca zbiorowa
(2)
Materiały pomocnicze
(1)
Monografia
(1)
Opracowanie
(1)
Poradnik
(1)
Domain
Edukacja i pedagogika
(2)
Praca, kariera, pieni─ůdze
(1)
Psychologia
(1)
Socjologia i społeczeństwo
(1)
Zarz─ůdzanie i marketing
(1)
21 results Filter
Book
In basket
Temat: MENTORING
Słowo kluczowe: coaching ; zaufanie ; etyka
Autorka przedstawia podstawowe zasady coachingu, podaje praktyczne przyk┼éady rozwi─ůzywania r├│┼╝nych problem├│w, jakie pojawiaj─ů si─Ö w relacji klient-coach, oraz opisuje studia przypadk├│w, z w┼éasnej praktyki. Dzi─Öki tej ksi─ů┼╝ce rozwiniesz umiej─Ötno┼Ťci niezb─Ödne do tego, by by─ç dobrym coachem.
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypo┼╝yczalnie
There are copies available to loan: sygn. P.8887.IX.4.3 [Wypo┼╝yczalnia C] (1 egz.)
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 10444.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
Coaching i mentoring / Maciej Bennewicz. - Warszawa : G+J Gruner + Jahr Polska, cop. 2011. - 384 s. : il. ; 23 cm.
Ksi─ů┼╝ka jest skierowana do wszystkich os├│b zainteresowanych coachingiem, a zw┼éaszcza do mened┼╝er├│w, samodzielnych specjalist├│w pracuj─ůcych przy zarz─ůdzaniu talentami i potencja┼éem pracowniczym, a tak┼╝e do student├│w zainteresowanych przysz┼é─ů karier─ů zawodow─ů i rozwojem osobistym. Osoby, kt├│re zawodowo zajmuj─ů si─Ö treningiem, szkoleniami, a tak┼╝e zarz─ůdzaniem, zyskaj─ů usystematyzowany materia┼é do w┼éasnego szkolenia coachingowego lub s┼éu┼╝─ůcy do uzupe┼énienia wiedzy i kompetencji w tej dziedzinie. Uzyskaj─ů r├│wnie┼╝ materia┼é pe┼énego kursu z zakresu coachingu. Kolejne rozdzia┼éy, oraz poszczeg├│lne techniki i ─çwiczenia mo┼╝na wykorzysta─ç do wspierania rozwoju lub prowadzenia szkole┼ä dla swoich wsp├│┼épracownik├│w, personelu zarz─ůdzaj─ůcego w firmie i klient├│w zewn─Ötrznych jako ca┼éo┼Ťciowy kurs lub jego fragment.
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypo┼╝yczalnie
There are copies available to loan: sygn. P.11074.IX.4.3 [Wypo┼╝yczalnia C] (1 egz.)
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 12031.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
(HR / Oficyna Ekonomiczna)
Słowo kluczowe: mentoring ; coaching
"Mistrzowski coaching" polega na pomaganiu ludziom w wyznaczaniu cel├│w, kt├│re s─ů dla nich wa┼╝ne i na zwi─Ökszaniu ich zdolno┼Ťci do osi─ůgania tych cel├│w. Trener w tak poj─Ötym coachingu nie jest doradc─ů w sprawach biznesowych, lecz kim┼Ť, kto pomaga w dokonaniu transformacji ÔÇô najpierw lidera, a potem ca┼éej organizacji. Wymaga to umiej─Ötno┼Ťci wydobywania z ludzi tego, co w nich najlepsze, wspierania ich indywidualnego rozwoju, a tak┼╝e tw├│rczej wsp├│┼épracy z nimi. Ksi─ů┼╝ka zosta┼éa napisana z my┼Ťl─ů o trenerach, ale zawarte w niej rady mog─ů by─ç wykorzystane przez ka┼╝dego, kto zamierza pomaga─ç innym w odnoszeniu sukces├│w.
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypo┼╝yczalnie
There are copies available to loan: sygn. P.5556.IX.4.3 [Wypo┼╝yczalnia C] (1 egz.)
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 7009.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
(HR / Wolters Kluwer Polska)
Słowo kluczowe: coaching ; zaufanie ; komunikacja ; rozmowa
Bibliogr. s. 305-307. Indeks.
G┼é├│wnym celem tej ksi─ů┼╝ki jest pokazanie, jak u┼╝ytecznym, jednak w praktyce mened┼╝erskiej niedocenianym narz─Ödziem pozostaje rozmowa. Czytelnicy dowiedz─ů si─Ö z niej, jak powinny wygl─ůda─ç konstruktywne rozmowy z pracownikami oraz jak wiele mo┼╝e zmieni─ç coaching. Autorzy zach─Öcaj─ů do refleksji nad coachingowym stylem zarz─ůdzania, w kt├│rym podstawowym sposobem rozwi─ůzywania problem├│w jest dialog oparty na partnerskich relacjach. Umiej─Ötno┼Ť─ç rozmawiania, budowania kultury dialogu, kultury opartej na wzajemnym szacunku, docenianiu i zaufaniu, stanowi bowiem najwa┼╝niejszy atrybut wsp├│┼éczesnego lidera.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 10394.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
(HR / Wolters Kluwer Polska)
Bibliogr. przy rozdz.
Coaching sta┼é si─Ö w ostatnim okresie jednym z najpopularniejszych termin├│w. Podkre┼Ťla si─Ö powszechnie, i┼╝ stanowi on najbardziej warto┼Ťciowe podej┼Ťcie do rozwoju zawodowego pracownik├│w, a waga tej problematyki stale ro┼Ťnie. Coaching jest bowiem optymaln─ů strategi─ů na trudne czasy - nie spos├│b znale┼║─ç drugiej koncepcji i praktyki dzia┼éania, kt├│ra tak bardzo wzmacnia kultur─Ö organizacyjn─ů firmy. Prezentowana ksi─ů┼╝ka jest odpowiedzi─ů na piln─ů potrzeb─Ö kompleksowego uj─Öcia problematyki coachingu w odniesieniu do reali├│w polskich organizacji.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 10377.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
(HR)
Słowo kluczowe: coaching ; kodeks etyki zawodowej
Bibliogr. s. 183-185.
Przedmiot rozwa┼╝a┼ä w ksi─ů┼╝ce stanowi odpowied┼║ na pytanie, czym jest profesjonalny coaching - jakie zasady i standardy etyczne musz─ů by─ç przestrzegane, aby proces ten przebiega┼é prawid┼éowo, autentycznie wspieraj─ůc rozw├│j jednostek i zespo┼é├│w. W ksi─ů┼╝ce om├│wiono: istot─Ö i rodzaje coachingu; relacje mi─Ödzy coachingiem a innymi formami wspierania rozwoju, takimi jak mentoring, konsulting, szkolenia; r├│┼╝nice mi─Ödzy coachingiem a psychoterapi─ů; najwa┼╝niejsze zasady etyczne coachingu; dylematy etyczne pojawiaj─ůce si─Ö w codziennej pracy oraz propozycje ich rozstrzygania.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 13758.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
Tyt. oryg.: "The coaching manual : the definitive guide to the process, principles and skills of personal coaching" 2003.
Ksi─ů┼╝ka obja┼Ťnia zasady i metody coachingu osobistego oraz pokazuje, jak mo┼╝na zastosowa─ç je w dowolnym kontek┼Ťcie - od coachingu w dzia┼éalno┼Ťci gospodarczej, kt├│rego celem jest poprawa sprawno┼Ťci zawodowej, po pe┼ény coaching ┼╝ycia osobistego. Tym, kt├│rzy zajmuj─ů si─Ö ju┼╝ coachingiem, podr─Öcznik dostarczy nowych przemy┼Ťle┼ä i ┼Ťwie┼╝ych idei. Dla zupe┼énych nowicjuszy oka┼╝e si─Ö praktycznym przewodnikiem, gdy b─Öd─ů stawiali pierwsze kroki i wsparciem w procesie uczenia si─Ö. Zapracowanego mened┼╝era uzbroi w techniki, kt├│re przydadz─ů si─Ö mu w post─Öpowaniu z zespo┼éem. Podr─Öcznik obejmuje zasady i przekonania le┼╝─ůce u podstaw coachingu, opisuje krok po kroku proces jego realizacji i w nowatorskim uj─Öciu przedstawia umiej─Ötno┼Ťci, kt├│re musi rozwija─ç praktyk tej dyscypliny.
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypo┼╝yczalnie
There are copies available to loan: sygn. P.8812.IX.4.3 [Wypo┼╝yczalnia C] (1 egz.)
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 10285.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
(HR / Wolters Kluwer Polska)
Temat: MENTORING ; SUKCES
Tyt. oryg.: Naked coach : business coaching made simple
Ksi─ů┼╝ka jest kierowana do lider├│w biznesu, trener├│w, specjalist├│w HR, konsultant├│w, kt├│rzy na co dzie┼ä wykorzystuj─ů coaching. Autor zaprasza do odbycia wraz z nim sze┼Ťciu podr├│┼╝y, w czasie kt├│rych czytelnik b─Ödzie m├│g┼é odnale┼║─ç odpowiedzi na nurtuj─ůce go pytania: Czym jest coaching? Jak znale┼║─ç odpowiedniego trenera? Czym jest autocoaching? Jak─ů rol─Ö mo┼╝e odgrywa─ç coaching w budowaniu relacji z lud┼║mi? Jakie znaczenie ma coaching w ┼╝yciu zawodowym i prywatnym? Autor za pomoc─ů konkretnych przyk┼éad├│w i przypowie┼Ťci pokazuje, jak odrzuci─ç to co hamuje nasz─ů aktywno┼Ť─ç, a tak┼╝e jak osi─ůga─ç sukces oraz powtarzalne i trwa┼ée korzy┼Ťci finansowe.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 10374.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
(Onepress Exclusive)
Słowo kluczowe: coaching
Bibliogr. s. [213]-214.
Ksi─ů┼╝ka to wygodny w u┼╝yciu podr─Öcznik dla os├│b ucz─ůcych si─Ö coachingu, opisuj─ůcy kluczowe umiej─Ötno┼Ťci coacha oraz narz─Ödzia wykorzystywane podczas sesji coachingowych. Przedstawia 21 metod coachingowych o r├│┼╝nym stopniu zaawansowania oraz kilka autorskich pomys┼é├│w, wskaz├│wek i porad, kt├│re mog─ů przyczyni─ç si─Ö do wzbogacenia warsztatu ka┼╝dego coacha. W rozdzia┼éach po┼Ťwi─Öconych poszczeg├│lnym metodom Czytelnik znajdzie dok┼éadny opis ka┼╝dego narz─Ödzia, jego genez─Ö, mo┼╝liwe zastosowania i warianty, mechanizmy wzmacniaj─ůce jego dzia┼éanie, a tak┼╝e przyk┼éad sesji coachingowej z zastosowaniem opisywanego narz─Ödzia. Ksi─ů┼╝ka stanowi przyst─Öpne uzupe┼énienie, a tak┼╝e usystematyzowanie nabytej wiedzy z dziedziny coachingu.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 12289.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
Tyt. oryg.: "Teamarbeit-Teamentwicklung-Teamberatung. Ein Praxibuch f├╝r die Arbeit in und mit Teams".
Na okładce podtytuł: "Jak z nim pracować? Jak go budować? Jak go szukać?".
Praktyczny podr─Öcznik z dziedziny zarz─ůdzania zespo┼éem dla profesjonalnych menad┼╝er├│w, kierownik├│w projekt├│w, trener├│w, kadry kierowniczej oraz wszystkich innych zainteresowanych. Ksi─ů┼╝ka ┼é─ůczy podstawowe informacje teoretyczne z wypr├│bowanymi i przetestowanymi metodami. Podzia┼é ksi─ů┼╝ki na trzy cz─Ö┼Ťci - prac─Ö w zespole, budowanie zespo┼éu i coaching zespo┼éu - u┼éatwia Czytelnikowi szybkie znalezienie informacji.
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Wypo┼╝yczalnie
There are copies available to loan: sygn. P.7976.IX.4.2 [Wypo┼╝yczalnia C] (1 egz.)
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 9277.IX.4.2 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
Zarz─ůdzanie i ┼╝ycie : refleksje coacha / Olga Rzycka. - Warszawa : Difin, 2011. - 278, [1] s. ; 23 cm.
(Engram)
"Olga Rzycka podejmuje w─ůtek dw├│ch przenikaj─ůcych si─Ö wzajemnie rodzaj├│w coachingu - mened┼╝erskiego i ┼╝yciowego. "Zarz─ůdzanie i ┼╝ycie" jest coachingiem "na odleg┼éo┼Ť─ç", w kt├│rym bezpo┼Ťrednia rozmowa coacha z klientem zosta┼éa zast─ůpiona ┼Ťwietnie napisan─ů ksi─ů┼╝k─ů. Je┼╝eli jej czytelnik nie b─Ödzie ucieka┼é od refleksji, to ten coaching powiedzie si─Ö. Jest to zreszt─ů taki sam warunek, jaki klient powinien wype┼éni─ç podczas ka┼╝dego coachingu. Warto t─Ö ksi─ů┼╝k─Ö nie tylko przeczyta─ç, ale te┼╝ potem o niej pomy┼Ťle─ç. Autorka, do┼Ťwiadczony coach, ┼Ťwietnie zdaje sobie spraw─Ö z tego, ┼╝e jeden cz┼éowiek nie mo┼╝e zmieni─ç drugiego. Mo┼╝e natomiast da─ç impuls, dzi─Öki kt├│remu ten drugi zmieni si─Ö sam. Ksi─ů┼╝ka "Zarz─ůdzanie i ┼╝ycie" jest w┼éa┼Ťnie takim impulsem - nie tylko dla mened┼╝er├│w". (Andrzej Niemczyk, mened┼╝er i trener z wieloletnim do┼Ťwiadczeniem w obu dziedzinach)
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 13063.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
(Wydawnictwa Profesjonalne PWN. HR)
Tyt. oryg.: The seven steps of effective executive coaching, 2006.
Bibliogr. s. 181-182.
Ksi─ů┼╝ka jest przyk┼éadem opracowania problematyki executive coachingu z perspektywy trenera. Przedstawia modelowy spos├│b post─Öpowania (ACHIEVE coaching model) oparty na 7-rdzeniowych umiej─Ötno┼Ťciach (kompetencjach) coacha (np. umiej─Ötno┼Ť─ç s┼éuchania, zadawania pyta┼ä, udzielania informacji zwrotnych, jasnego okre┼Ťlania celu) i 7-etapowej procedurze realizacji coachingu. Autorzy pracy jasno formu┼éuj─ů za┼éo┼╝enia, buduj─ů model dzia┼éania i z tego modelu wywodz─ů szczeg├│┼éowe procedury. Dzi─Öki takiej konstrukcji pracy czytelnik otrzymuje przekaz o wyrazistej strukturze, z uzasadnieniem poszczeg├│lnych etap├│w post─Öpowania. Wskazanie podstawowych kompetencji zawodowych wymaganych w pracy coacha przekonuje Czytelnika, ┼╝e wbrew obiegowym opiniom nie ka┼╝dy mo┼╝e by─ç trenerem, co ma du┼╝e znaczenie w dobie budowania to┼╝samo┼Ťci tego zawodu. Ksi─ů┼╝ka zawiera liczne przyk┼éady oraz spis popularnych narz─Ödzi psychometrycznych i ich zastosowanie, co u┼éatwi osobom pracuj─ůcym w obszarze coachingu planowanie scenariuszy w┼éasnych program├│w i sesji.
This item is available in 2 branches. Expand the list to see details.
Magazyny
There are copies available to loan: sygn. P.9824 [Magazyn 1] (1 egz.)
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 11350.IX.4.3 [Czytelnia C] (1 egz.)
No cover
Book
In basket
(Studia i Monografie / Akademia Wychowania Fizycznego we Wrocławiu ISSN 0239-6009 ; nr 92)
Bibliogr. s. 178-180.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Magazyny
There are copies available to loan: sygn. P.7866 [Magazyn 1] (1 egz.)
Book
In basket
(Biznes / Wolters Kluwer Polska)
Tyt. oryg.: Mastering people management : build a successful team - motivate, empower and lead people, 2007
Ksi─ů┼╝ka jest przeznaczona dla mened┼╝er├│w dowolnego szczebla, kt├│rym zale┼╝y na stworzeniu skutecznego, wydajnie pracuj─ůcego zespo┼éu. Mark Thomas, opieraj─ůc si─Ö na bogatym do┼Ťwiadczeniu doradczym, udziela wielu praktycznych wskaz├│wek dotycz─ůcych osi─ůgni─Öcia mistrzowskiej wprawy w takich obszarach jak: zarz─ůdzanie wydajno┼Ťci─ů, komunikacja bezpo┼Ťrednia, udzielanie informacji zwrotnych, asertywno┼Ť─ç, zarz─ůdzanie czasem, prowadzenie zebra┼ä. Autor przejrzy┼Ťcie wyja┼Ťnia najwa┼╝niejsze poj─Öcia zwi─ůzane z zarz─ůdzaniem, a du┼╝a liczba zamieszczonych w ksi─ů┼╝ce przyk┼éad├│w, diagram├│w i technik umo┼╝liwia ┼éatwe prze┼éo┼╝enie teorii na codzienn─ů praktyk─Ö.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 10790.IX.4.1 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
Bibliografia przy rozdziałach.
Tutoring jako metoda edukacji spersonalizowanej, traktuj─ůca rozw├│j podopiecznego holistycznie, staje si─Ö coraz bardziej popularna. W opinii jej prekursor├│w oraz praktyk├│w jest ona szans─ů na powr├│t do ┼║r├│de┼é edukacji i odnowienie relacji mistrz-ucze┼ä. Metoda ta, oparta na personalizmie, klasycznej koncepcji cn├│t i osi─ůgni─Öciach psychologii pozytywnej oraz wyposa┼╝ona w nowoczesne narz─Ödzia edukacyjne, pozwala odkrywa─ç pe┼éni─Ö potencja┼éu podopiecznego, by m├│g┼é on wykorzystywa─ç swoje talenty i mocne strony dla dobra w┼éasnego i innych. Niew─ůtpliwym walorem tej ksi─ů┼╝ki jest jej kompleksowo┼Ť─ç: autorzy k┼éad─ů nacisk zar├│wno na wnikliwy opis teoretycznych podstaw metody, jak i na konkretne przyk┼éady jej zastosowania.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 17671.V.4 [Czytelnia B] (1 egz.)
Book
In basket
(Onepress)
Czytaj─ůc Psychologi─Ö nauczania dowiesz si─Ö, jak skutecznie przekazywa─ç posiadan─ů wiedz─Ö. Poznasz skuteczne prawdy, kt├│rymi kieruj─ů si─Ö najlepsi praktycy zawodu. Zrozumiesz, czym jest stan trenera i jak zarz─ůdza─ç swoimi emocjami i zachowaniami ÔÇô jak sta─ç i siedzie─ç, jak m├│wi─ç, jak si─Ö porusza─ç, jak przekazywa─ç uczucia etc. Odkryjesz narz─Ödzia, kt├│re pozwalaj─ů szybciej i efektywniej przekazywa─ç uczestnikom informacje dotycz─ůce budowania ─çwicze┼ä i materia┼é├│w szkoleniowych. Zobaczysz, na czym polega wsp├│┼épraca z publiczno┼Ťci─ů, jakie problemy pojawiaj─ů si─Ö na linii grupaÔÇôtrener i dowiesz si─Ö, jak je rozwi─ůzywa─ç. Opanujesz zasady logistyki szkole┼ä oraz regu┼éy szkoleniowego biznesu. Dzi─Öki tej ksi─ů┼╝ce nauczysz si─Ö uczy─ç, szczeg├│lnie gdy przedstawion─ů teori─Ö wesprzesz praktycznymi ─çwiczeniami, kt├│rych znajdziesz tu wiele.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 17645.III.4 [Czytelnia B] (1 egz.)
Book
In basket
Bibliografia, netografia na stronach 267-277.
Jedn─ů z perspektyw wsp├│┼éczesnego pojmowania bezpiecze┼ästwa jest jego obecno┼Ť─ç w codziennej aktywno┼Ťci cz┼éowieka. Ka┼╝dy ma prawo odczuwa─ç stan r├│wnowagi w domu, w miejscu pracy czy wypoczynku, wsz─Ödzie tam, gdzie przebywa i funkcjonuje. Owo prawo i potrzeba zarazem, determinuj─ů konieczno┼Ť─ç pog┼é─Öbiania wiedzy i zdobywania umiej─Ötno┼Ťci tego, jak przeciwdzia┼éa─ç, i jak reagowa─ç na wszelkiego rodzaju zdarzenia destabilizuj─ůce ┼éad psychiczny i fizyczny. Tre┼Ť─ç prezentowanej monografii u┼éatwia badaczom, studentom, organizatorom i pasjonatom dost─Öp do informacji, a zarazem pomaga w zrozumieniu aktualnych problem├│w, jakie wyst─Öpuj─ů w zarz─ůdzaniu kryzysowym, w ci─ůgle zmieniaj─ůcym si─Ö ┼Ťrodowisku. Celem powstania prezentowanej pozycji jest ch─Ö─ç rozbudzenia w Czytelniku tw├│rczej i aktywnej postawy, wobec potencjalnej czy rzeczywistej sytuacji kryzysowej.
This item is available in 3 branches. Expand the list to see details.
Magazyny
There are copies available to loan: sygn. P.17527 [Magazyn 1], P.17526 [Magazyn 1], P.17525 [Magazyn 1] (3 egz.)
Wypo┼╝yczalnie
All copies are currently on loan: sygn. 18367.X.6.1 [Wypo┼╝yczalnia C] (1 egz.)
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 18366.X.6.1 [Czytelnia C] (1 egz.)
Book
In basket
Bibliografia, netografia przy pracach.
Czym jest tutoring? Sk─ůd bierze si─Ö rosn─ůca popularno┼Ť─ç tej formy edukacji spersonalizowanej? Dlaczego jest postrzegany jako panaceum na problemy edukacji i wielka szansa na elitarne kszta┼écenie? Na te i wiele innych pyta┼ä odpowiadaj─ů Autorzy niniejszej publikacji.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 17672.V.4 [Czytelnia B] (1 egz.)
Book
In basket
(Engram)
Bibliografia na stronach 165-187. Indeksy.
Staro┼Ť─ç i starzenie si─Ö spo┼éecze┼ästw staje si─Ö stopniowo coraz lepiej rozpoznanym problemem. Wyzwaniem pozostaje zdiagnozowanie, na ile staro┼Ť─ç mo┼╝na uczyni─ç produktem i to rentownym. Autorki okre┼Ťlaj─ů zakres, w jakim seniorzy wpisuj─ů si─Ö w najnowsze strategie marketingowe na rynku, w jakim zakresie ich zasoby staj─ů si─Ö doceniane na rynku pracy (mi─Ödzygeneracyjny mentoring) i jak oni sami rewolucjonizuj─ů technologi─Ö (telesenior). Bezsprzecznym atutem ksi─ů┼╝ki jest wpisanie si─Ö w najnowsze trendy bada┼ä spo┼éecznych dotykaj─ůce aktualnych rewolucji w zakresie zarz─ůdzania zasobami ludzkimi z nakierowaniem na mentoring mi─Ödzygeneracyjny oraz ┼╝ywo dyskutowan─ů dehumanizacj─Ö medycyny w kierunku teleus┼éug jako sposob├│w na redukcj─Ö koszt├│w starzenia si─Ö globalnego spo┼éecze┼ästwa.
This item is available in one branch. Expand information to see details.
Czytelnie
Copies are only available in the library: sygn. 17464.III.5 [Czytelnia B] (1 egz.)
E-book
In basket
Drugi numer Management Forum po┼Ťwi─Öcony jest r├│┼╝nym rodzajom zasob├│w niematerialnych, kt├│re mog─ů potencjalnie budowa─ç przewag─Ö konkurencyjn─ů przedsi─Öbiorstw na wsp├│┼éczesnych rynkach, ale odgrywaj─ů te┼╝ wa┼╝n─ů rol─Ö w procesach zmian i odnowy, kt├│re pomagaj─ů si─Ö utrzyma─ç na tych rynkach. Tematami artyku┼é├│w zawartych w niniejszym wydaniu s─ů zatem wiedza, kultura organizacyjna, to┼╝samo┼Ť─ç, reputacja przedsi─Öbiorstwa oraz przyw├│dztwo.
Ca┼éodobowy dost─Öp do pe┼énego tekstu, poza sieci─ů Uczelni, poprzez login i has┼éo jak do konta bibliotecznego.
This item is available online. Expand information to see details.
The item has been added to the basket. If you don't know what the basket is for, click here for details.
Do not show it again